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グループの沿革

  • 1973年
    5月
    テンプスタッフ(現:パーソルテンプスタッフ)設立
  • 1996年
    5月
    企業理念『雇用の創造 人々の成長 社会貢献』を発表
  • 2008年
    10月
    テンプスタッフおよびピープルスタッフ(いずれも現:パーソルテンプスタッフ)を統合し、共同持株会社テンプホールディングス(現:パーソルホールディングス)設立
  • 2009年
    3月
    テンプスタッフグロゥ(現:パーソルテンプスタッフ)を連結子会社化
  •  
    5月
    日本ドレーク・ビーム・モリン(現:パーソルキャリアコンサルティング)を連結子会社化
  •  
    7月
    富士ゼロックスキャリアネット(現:パーソルテンプスタッフ)を連結子会社化
  •  
    11月
    日本テクシード(現:パーソルR&D)を連結子会社化
  • 2010年
    5月
    Kelly Services Ltd.の株式を取得
  •  
    6月
    ハウコム(現:パーソルワークスデザイン)を連結子会社化
  • 2011年
    1月
    東洋ソフトウェアエンジニアリング(現:パーソルプロセス&テクノロジー)を連結子会社化
  •  
    11月
    コベルコパーソネル(現:パーソルテンプスタッフ)、日経スタッフ(現:パーソルテンプスタッフ)を連結子会社化
  • 2012年
    11月
    旭化成ライフサポート、テンプスタッフ・メディカルを統合、連結子会社化(現:パーソルワークスデザイン)
  • 2013年
    3月
    パナソニック AVCテクノロジーおよびパナソニック AVCマルチメディアソフト(いずれも現:パーソルAVCテクノロジー)を連結子会社化
  •  
    4月
    インテリジェンスグループ(現:パーソルキャリア、パーソルプロセス&テクノロジー、PERSOL PROCESS & TECHNOLOGY VIETNAM CO., LTD.、パーソルチャレンジ、パーソル総合研究所)を連結子会社化
  •  
    5月
    DRD(現:パーソルR&D)を連結子会社化
  • 2014年
    9月
    キャリアライズ(現:パーソルテンプスタッフ)を連結子会社化
  •  
    10月
    フロンティアチャレンジ(現:パーソルチャレンジ)設立
  • 2015年
    3月
    パナソニック エクセルグループ[パナソニック エクセルスタッフ(現:パーソルエクセルHRパートナーズ)、パナソニック エクセルテクノロジー(現:パーソルエクセルHRパートナーズ)、パナソニック エクセルプロダクツ(現:パーソルファクトリーパートナーズ)、パナソニック エクセルアソシエイツ(現:パーソルエクセルアソシエイツ)]を連結子会社化
  •  
    6月
    P&Pグループ[ピーアンドピー(現:パーソルマーケティング)、ピーアンドピー・インベックス、ジャパンプロスタッフ]を連結子会社化
  •  
    7月
    経営理念、グループビジョン『人と組織の成長創造インフラへ』、行動指針を発表
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    8月
    インテリジェンス(現:パーソルキャリア)派遣ディビジョン東北支社における派遣事業をテンプスタッフ・カメイ(現:パーソルテンプスタッフカメイ)に統合
  •  
    10月
    Capita Pte. Ltd.(現:PERSOLKELLY Singapore Pte. Ltd.)を連結子会社化
  •  
    11月
    テンプスタッフ(現:パーソルテンプスタッフ)がメディクロス(現:パーソルテンプスタッフ)を連結子会社化
    Temp Innovation Fund(現:PERSOL INNOVATION FUND)を設立
  • 2016年
    1月
    First Alliances Co., Ltd.(現:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited)を連結子会社化
  •  
    2月
    インテリジェンス(現:パーソルキャリア)の首都圏における事務派遣領域をテンプスタッフ(現:パーソルテンプスタッフ)に統合
  •  
    7月
    新グループブランド『PERSOL(パーソル)』導入
  •  
    11月
    インテリジェンスHITO総合研究所がパーソル総合研究所に商号変更
    コベルコパーソネルをテンプスタッフ(現:パーソルテンプスタッフ)に統合
  • 2017年
    1月
    テンプスタッフラーニングをパーソル総合研究所に統合
  •  
    4月
    日本テクシードとDRDを統合し、パーソルR&Dに商号変更
  •  
    6月
    サンクステンプをパーソルサンクス、フロンティアチャレンジをパーソルチャレンジに商号変更
  •  
    7月
    当社及びグループ中核会社などを商号変更
    テンプホールディングスをパーソルホールディングス、テンプスタッフをパーソルテンプスタッフ、インテリジェンスをパーソルキャリア、インテリジェンス ビジネスソリューションズをパーソルプロセス&テクノロジー、Temp Innovation FundをPERSOL INNOVATION FUNDへ
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    10月
    Programmed Maintenance Services Limitedを連結子会社化
  • 2018年
    4月
    テンプスタッフ・営業支援をパーソルテンプスタッフに統合
    テンプスタッフ・カメイがパーソルテンプスタッフカメイに商号変更
    パナソニック エクセルスタッフとパナソニック エクセルテクノロジーを統合し、パーソル パナソニック HRパートナーズ(現:パーソルエクセルHRパートナーズ)に商号変更
    パナソニック エクセルプロダクツがパーソル パナソニック ファクトリーパートナーズ(現:パーソルファクトリーパートナーズ)に商号変更
    パナソニック エクセルアソシエイツがパーソル パナソニック エクセルアソシエイツ(現:パーソルエクセルアソシエイツ)に商号変更
    テンプスタッフ・インテグレーションがパーソルビジネスエキスパートに商号変更
    ピーアンドピーがパーソルマーケティングに商号変更
    テンプスタッフキャリアコンサルティングがパーソルキャリアコンサルティングに商号変更
    AVCテクノロジーとAVCマルチメディアソフトを統合し、パーソルAVCテクノロジーに商号変更
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    5月
    パーソルキャリアがシングラーを連結子会社化
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    9月
    Kelly Workforce Korea, Ltd.を設立
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    10月
    キャリアライズ、テンプスタッフ・メディア、テンプスタッフ・クロス、テンプスタッフ・クリエイティブ、テンプスタッフ福岡、テンプスタッフファミリエ、およびテンプスタッフグロゥをパーソルテンプスタッフに統合
    日本アイデックス、ハウコム、およびテンプスタッフ・ライフサポートを統合し、パーソルワークスデザインに商号変更
    シェアフルを設立
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    12月
    パーソルイノベーションを設立
    ミイダスを設立
  • 2019年
    1月
    パーソルテンプスタッフがアヴァンティスタッフを連結子会社化
    パーソルプロセス&テクノロジーがBizerを完全子会社化
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    3月
    パーソルキャリアがライボを完全子会社化
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    4月
    テンプスタッフプラスをテンブロスに統合
    ピーアンドピー・インベックスをパーソルマーケティングに統合
    パーソルプロセス&テクノロジーがイマジカ角川エディトリアルを連結子会社化し、パーソルメディアスイッチに商号変更
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    7月
    富士ゼロックス総合教育研究所を完全子会社化し、パーソルラーニング(現:パーソル総合研究所)に商号変更
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    8月
    PERSOL Global Workforceを設立
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    10月
    PERSOL Global Workforce Philippines Inc.を設立
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    12月
    パーソルプロフェッショナルアウトソーシングを設立
    ポスタスを設立
    PERSOL Asia Pacific Pte. Ltd.を設立