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社外からの評価

2019年度

第13回 JIIMA ベストプラクティス賞を受賞

主催:公益社団法人 日本文書情報マネジメント協会 (JIIMA) 
対象会社:パーソルホールディングス、パーソルチャレンジ

評価のポイント
経費精算の受付や書類のスキャン作業、定期検査の取り組みにより、年間約200箱分のペーパーレス化を実現させ、また東京と大阪の2つの拠点で、計15名の障害者雇用を創出することに成功した点を評価

「MCPC award 2019」 ユーザー部門において奨励賞を受賞

主催:モバイルコンピューティング推進コンソーシアム 
対象会社:パーソルワークスデザイン

評価のポイント
最新のナレッジマネジメント手法と、従来利用していたナレッジ(ITツール)にAIを導入したものをセットで活用することで、オペレーターの対応時間の削減やスーパーバイザー助言率の改善に貢献し、AIの効果を最大化したことが評価

2018年度

「第7回 日本HRチャレンジ大賞」において奨励賞を受賞

主催:「日本HRチャレンジ大賞」実行委員会 
対象会社:パーソルチャレンジ

評価のポイント
精神障害者の雇用において、メンタル状態の可視化(メンタルレベルマトリクスの開発)やメンタル状態の悪化を未然に防ぐための”1on1”の実施など、トータルマネジメントに即した仕組みにより、障がい者の就業定着率を高め、生産性を向上させる取り組みである点を評価