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    信金中央金庫との業務提携を開始

    更新日:2019年10月11日
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    総合人材サービスのパーソルホールディングス株式会社(本社:東京都港区、代表取締役社長 CEO:水田 正道、以下「パーソルホールディングス」)は、2019年10月より、信用金庫の中央金融機関である信金中央金庫(本社:東京都中央区、理事長 柴田 弘之、以下「信金中金」)と業務提携を開始いたします。本業務提携により、信用金庫は、お取引先が抱える採用課題に合わせて、ミイダス、dodaキャンパスを中心としたパーソルグループの総合人材サービスを包括的に提供することで、人材不足解消の一助となることを目指します。

    ■背景

    昨今、若年層の減少および都市部への人口流出等により、特に中小企業における人材不足が深刻化を極めています。中小企業では、そもそも採用を主管する部門が存在しないケースが多く、これにより自社の魅力の発信方法が分からない、どんな人材を採用すればよいか分からない、採用予算を割り当てられないなど、大企業と比較して採用における課題が多く見られます。

    ■概要:パーソルグループ各社の人材サービスを包括提供

    本業務提携は、パーソルグループのミイダス株式会社(本社:東京都渋谷区、代表取締役社長:後藤 喜悦)が運営する、正規雇用のための人材検索サイト「ミイダス」や、パーソルキャリア株式会社(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:峯尾 太郎)と株式会社ベネッセホールディングスの合弁会社である株式会社ベネッセi-キャリア(本社:東京都新宿区、代表取締役社長:原野 司郎)が運営する、成長支援&逆求人型就活サービス「dodaキャンパス」を中心としたパーソルグループ各社の人材紹介や人材派遣等の各種採用支援サービスを、信用金庫のお取引先が抱える採用課題に合わせてご提供するものです。これにより、全国の中小企業の採用支援に貢献します。パーソルグループは、採用支援を通して中小企業の事業成長を後押しするとともに、グループビジョン「はたらいて、笑おう。」の実現を目指してまいります。

    ※ミイダスについて:https://miidas.co.jp/

    ※dodaキャンパスについて:https://campus.doda.jp/

    【本業務提携のスキーム図】

    ■転職求人サービス「ミイダス」について

    「ミイダス」は採用したい人材に、企業から直接アプローチすることができる中途採用サービスです。1年間の定額制で、掲載できる求人数、配信できるオファー数は無制限、何人採用しても追加の費用が一切生じないため、圧倒的なコストパフォーマンスを実現することが可能です。2015年11月リリース以来、65,000社以上の企業が導入しています。転職希望者は、「ミイダス」に登録すると300万人の転職データ(職務経歴や経験、スキル)から自身の市場価値を診断することができ、診断結果を企業へ公開することで、適正年収、その他条件に合致した求人を持つ企業から、直接面接のオファーを受けることができます。

    ※企業向け:https://corp.miidas.jp/

    ※転職希望者向けhttps://miidas.jp/

    ■成長支援&逆求人型就活サービス「dodaキャンパス」について< https://campus.doda.jp/ >

    「dodaキャンパス」は、学生が自身の成長努力や学び・経験などをデータベースに蓄積し、個性を可視化することにより、企業が長期インターンシップや採用などのオファーを直接送ることができる「成長支援&逆求人型就活サービス」です。

    幼児から大学生までの学習支援を行うベネッセホールディングスと、パーソルキャリアが持つ転職支援のノウハウを融合させることで、学生から社会人までワンストップでの長期的な支援を目指します。

    ■パーソルホールディングス株式会社について

    1973年の創業以来、人材派遣、人材紹介、アウトソーシング、再就職支援など総合人材サービスを展開。2008年10月に共同持株会社テンプホールディングス株式会社を設立。2017年7月よりパーソルホールディングス株式会社へ社名を変更。東京証券取引所市場第1部上場(証券コード:2181)。2019年3月期売上高9,258億円。

    ■「PERSOL(パーソル)」について< https://www.persol-group.co.jp/ >

     パーソルグループは、「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンに、人材派遣サービス「テンプスタッフ」、転職サービス「doda」やアルバイト求人情報サービス「an」、ITアウトソーシングや設計開発など、人と組織にかかわる多様なサービスを展開しています。

    また、人材サービスとテクノロジーの融合による、次世代のイノベーション開発にも取り組んでおり、市場価値を見いだす転職サービス「ミイダス」、ITイベント情報サイトおよびイベント&コミュニティスペース「TECH PLAY」、オープンイノベーションプラットフォーム「eiicon」、クラウド型モバイルPOSシステム「POS+ (ポスタス)」などのサービスも展開しています。

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