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    パーソルホールディングス

    イベント/キャンペーン

    パーソルとWEリーグ、こどもの日特別企画
    「キッズお仕事体験」イベント開催
    5/4(水)相模原ギオンスタジアム
    5/8(日)新潟デンカビッグスワンスタジアム

    更新日:2022年04月25日
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    総合人材サービスのパーソルホールディングス株式会社(本社:東京都港区、代表取締役社長 CEO:和田 孝雄、以下 パーソルホールディングス)と、公益社団法人日本女子プロサッカーリーグ(WEリーグ)は、こどもの日特別企画として「パーソル×WEリーグ キッズお仕事体験」イベントを実施します。

    ■イベント背景

    パーソルグループは「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンに掲げ、すべての人たちがはたらくことを通じて笑顔になれる社会の実現を目指しています。今回の「キッズお仕事体験」では、子どもたちがWEリーグの試合会場で実際に「はたらく」体験をすることで、サッカーに関わる仕事への理解を深め、将来の「はたらく」を考えるきっかけにしてもらうことを目的としています。ピッチ横から選手を撮影するキッズフォトグラファー体験、記者席で観戦しレポート記事を作成するプレスキッズ体験の二つのイベントを実施します。

    ■「WEリーグ×パーソル キッズお仕事体験」参加応募フォーム

    https://forms.gle/ywsuud8Y7kSAGUQn9

    申込期限:4月28日(木)12:00まで
    <応募方法> ご参加にはインターネットによる事前応募が必要です

    注意事項
    ※お子様のみでの応募はできません。
    ※参加希望者多数の場合は抽選にて参加者を決定し、当選者にのみご連絡をいたします。
    ※重複での応募、参加資格者以外の応募は落選となります。また、記入洩れ、記入不備は無効とさせていただきます。
    ※主催者側および出演者の諸事情により、内容などの変更およびイベント中止の場合がございます。あらかじめご了承ください。

    ■イベント概要

    <キッズフォトグラファー>
    対象試合:2021-22 Yogibo WEリーグ 第11節
     ノジマステラ神奈川相模原 VS 日テレ・東京ヴェルディベレーザ
    実施日:5月4日(水・祝)14:00キックオフ
    会場:相模原ギオンスタジアム http://www.a-stadium.jpn.org/access/access.html
    実施時間:10:30~16:30頃
    対象年齢:小学4年生~6年生
    講師:WEリーグオフィシャルフォトグラファー
    参加費:無料

    イベント内容
    ・講師による「スポーツフォトグラファー講座」
    ・クラブ広報担当による「サッカークラブ広報のお仕事&注目選手の紹介」
    ・スタジアムツアー
    ・試合観戦(ピッチ上でのフォトグラファー体験)
    ・ワークシート作成(撮影した写真は後日リーグ公式HPなどに掲載いたします)
    ※注意点※ 必ず保護者ご同伴で来場ください。
    (保護者の方の観戦チケットは当日お渡しいたします。お子様1名と保護者1~2名を1組としてお申込みください。)

    <プレスキッズ>
    対象試合:2021-22 Yogibo WEリーグ 第20節
     アルビレックス新潟レディース VS 日テレ・東京ヴェルディベレーザ
    実施日:5月8日(日)18:30キックオフ
    会場:デンカビッグスワンスタジアム https://www.niigata-sportspark.jp/access/public.html
    実施時間:16:30~21:00頃  ※終了時刻が21時と遅い時間になりますのでご注意ください。
    対象年齢:小学4年生~6年生
    講師:調整中
    参加費:無料

    イベント内容
    ・講師による「スポーツ記者講座」
    ・クラブ広報担当による「サッカークラブ広報のお仕事&注目選手の紹介」
    ・スタジアムツアー
    ・試合観戦(記者席でのスポーツ記者体験)
    ・ワークシート作成(作成したレポートは後日リーグ公式HPなどに掲載いたします)
    ※注意点※ 必ず保護者ご同伴で来場ください。
    (保護者の方の観戦チケットは当日お渡しいたします。お子様1名と保護者1~2名を1組としてお申込みください。)

    ■「PERSOL(パーソル)」について<https://www.persol-group.co.jp/>

    パーソルグループは、「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンに、人材派遣サービス「テンプスタッフ」、転職サービス「doda」、ITアウトソーシングや設計開発など、人と組織にかかわる多様な事業を展開しています。グループの経営理念・サステナビリティ方針に沿って事業活動を推進することで、持続可能な社会の実現とSDGsの達成に貢献していきます。また、人材サービスとテクノロジーの融合による、次世代のイノベーション開発にも積極的に取り組み、市場価値を見いだす転職サービス「ミイダス」、テクノロジー人材のエンパワーメントと企業のDX組織構築支援を行う「TECH PLAY」、クラウド型モバイルPOSレジ「POS+(ポスタス)」などのサービスも展開しています。

     

     

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