パーソルホールディングスは、誰にでも使いやすいウェブサイトの実現をめざし、ウェブアクセシビリティ確保と向上に取り組んでおり、ユニバーサルデザインの考え方を取り入れ、より多くのお客様が容易かつ快適にアクセスできるウェブサイトの提供を心がけています。
多様な価値観を持った個人に向き合い、世界中の誰もが、「はたらいて、笑おう。」を実感できる未来をつくっていくこと。それが、私たちの使命です。
あらゆる個人に対して「気づき」「はたらく機会」「仕事の選択肢」を適切に提供するために、ウェブサイトにおいてもアクセシビリティを確保していくことが必要不可欠であると考えています。
パーソルホールディングスのウェブサイトでは、アクセシビリティの確保・維持・向上を実現するため「World Wide Web Consortium（W3C）が公表しているWeb Content Accessibility Guidelines（ウェブコンテンツアクセシビリティガイドライン、以下WCAG）2.0」への対応に取り組んでいます。
WCAG2.0レベルAA準拠を目標としております。
・ガイドライン(外部サイト)
https://www.w3.org/TR/WCAG20/
まずは以下のウェブサイトから着手し、順次、対象範囲を拡大していきます。
https://www.persol-group.co.jp/
WCAG2.0レベルAAに基づいた試験を実施し、その結果を公表します。
| 表明日 | 2026年5月1日 |
|---|---|
| 適用規格 | WCAG2.0 |
| 目標とする適合レベル | レベルAAに準拠 |
| ウェブコンテンツ技術のリスト | HTML、CSS、JavaScript |
| 試験対象ページの選定方法 | ・ウェブページ一式を代表するウェブページ ・ランダムに選択したウェブページ |
| 試験を実施したページ | 下記「試験を実施したページ」を参照 ※各カテゴリの代表するウェブページ（39ページ）とランダムに選択したウェブページ（1ページ）を抽出して検査を実施 |
| 達成基準チェックリスト | 下記「達成基準チェックリスト」を参照 |
| 試験実施期間 | 2026年4月14日～4月24日 |
| 達成基準 | 適合レベル | 適用 | 適合 | 備考 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 1.1.1 | 非テキストコンテンツ | A | 〇 | 一部適合 | |
| 1.2.1 | 音声だけ及び映像だけ (収録済) | A | - | 適合 | ※1 |
| 1.2.2 | キャプション (収録済) | A | 〇 | 一部適合 | ※2 |
| 1.2.3 | 音声解説、又はメディアに対する代替コンテンツ(収録済) | A | 〇 | 適合 | |
| 1.3.1 | 情報及び関係性 | A | 〇 | 一部適合 | |
| 1.3.2 | 意味のある順序 | A | 〇 | 適合 | |
| 1.3.3 | 感覚的な特徴 | A | 〇 | 適合 | |
| 1.4.1 | 色の使用 | A | 〇 | 一部適合 | |
| 1.4.2 | 音声の制御 | A | 〇 | 適合 | |
| 2.1.1 | キーボード | A | 〇 | 適合 | |
| 2.1.2 | キーボードトラップなし | A | 〇 | 適合 | |
| 2.2.1 | タイミング調整可能 | A | 〇 | 適合 | |
| 2.2.2 | 一時停止、停止、非表示 | A | 〇 | 一部適合 | |
| 2.3.1 | 3回の閃光、又は閾値以下 | A | 〇 | 適合 | |
| 2.4.1 | ブロックスキップ | A | 〇 | 適合 | |
| 2.4.2 | ページタイトル | A | 〇 | 適合 | |
| 2.4.3 | フォーカス順序 | A | 〇 | 適合 | |
| 2.4.4 | リンクの目的 (コンテキスト内) | A | 〇 | 適合 | |
| 3.1.1 | ページの言語 | A | 〇 | 一部適合 | ※2 |
| 3.2.1 | フォーカス時 | A | 〇 | 適合 | |
| 3.2.2 | 入力時 | A | 〇 | 適合 | |
| 3.3.1 | エラーの特定 | A | 〇 | 適合 | |
| 3.3.2 | ラベル又は説明 | A | 〇 | 適合 | |
| 4.1.1 | 構文解析 | A | 〇 | 適合 | |
| 4.1.2 | 名前 (name) 役割 (role) 及び値 (value) | A | 〇 | 適合 | |
| 1.2.4 | キャプション (ライブ) | AA | - | 適合 | ※1 |
| 1.2.5 | 音声解説 (収録済) | AA | 〇 | 一部適合 | ※2 |
| 1.4.3 | コントラスト | AA | 〇 | 適合なし | |
| 1.4.4 | テキストのサイズ変更 | AA | 〇 | 適合 | |
| 1.4.5 | 文字画像 | AA | 〇 | 一部適合 | |
| 2.4.5 | 複数の手段 | AA | 〇 | 適合 | |
| 2.4.6 | 見出し及びラベル | AA | 〇 | 適合 | |
| 2.4.7 | フォーカスの可視化 | AA | 〇 | 適合 | |
| 3.1.2 | 一部分の言語 | AA | 〇 | 一部適合 | ※2 |
| 3.2.3 | 一貫したナビゲーション | AA | 〇 | 適合 | |
| 3.2.4 | 一貫した識別性 | AA | 〇 | 適合 | |
| 3.3.3 | エラー修正の提案 | AA | 〇 | 適合 | |
| 3.3.4 | エラー回避 (法的、金融、データ) | AA | 〇 | 適合 | |
| 番号 | タイトル | URL |
|---|---|---|
| 1 | トップ | https://www.persol-group.co.jp/ |
| 2 | 英語トップ | https://www.persol-group.co.jp/en/ |
| 3 | サイト内検索 | https://www.persol-group.co.jp/search/ |
| 4 | プライバシーセンター | https://www.persol-group.co.jp/privacy/ |
| 5 | 企業情報 | https://www.persol-group.co.jp/corporate/ |
| 6 | 会社概要 | https://www.persol-group.co.jp/corporate/business/ |
| 7 | アクセス | https://www.persol-group.co.jp/corporate/business/map/ |
| 8 | 経営理念・グループビジョン | https://www.persol-group.co.jp/corporate/vision/ |
| 9 | トップメッセージ | https://www.persol-group.co.jp/corporate/message/ |
| 10 | 経営体制・グループ会社一覧 | https://www.persol-group.co.jp/corporate/group/ |
| 11 | 取締役 | https://www.persol-group.co.jp/corporate/director/ |
| 12 | 執行体制 | https://www.persol-group.co.jp/corporate/executiveofficer/ |
| 13 | グループの沿革 | https://www.persol-group.co.jp/corporate/history/ |
| 14 | 事業紹介 | https://www.persol-group.co.jp/corporate/description/ |
| 15 | コンプライアンス | https://www.persol-group.co.jp/corporate/governance/compliance/ |
| 16 | パーソルグループ行動規範 | https://www.persol-group.co.jp/corporate/governance/compliance/code_of_conduct/ |
| 17 | ニュース（一覧） | https://www.persol-group.co.jp/news/ |
| 18 | ニュース（個別） | https://www.persol-group.co.jp/news/20250904_01/ |
| 19 | 報道・メディア関係のお問い合わせ | https://contact.persol-group.co.jp/@press-contact |
| 20 | IRトップ | https://www.persol-group.co.jp/ir/ |
| 21 | 中期経営計画 | https://www.persol-group.co.jp/ir/management/strategy.html |
| 22 | IRライブラリ | https://www.persol-group.co.jp/ir/library/ |
| 23 | 統合報告書・人的資本レポート | https://www.persol-group.co.jp/ir/library/integrated-report.html |
| 24 | 事業説明会資料・動画 | https://www.persol-group.co.jp/ir/library/annual.html |
| 25 | 決算説明会資料・動画 | https://www.persol-group.co.jp/ir/library/movie.html |
| 26 | 決算短信 | https://www.persol-group.co.jp/ir/library/earnings.html |
| 27 | 有価証券報告書 | https://www.persol-group.co.jp/ir/library/statements.html |
| 28 | IRリリース | https://www.persol-group.co.jp/ir/archive/ |
| 29 | サステナビリティ | https://www.persol-group.co.jp/sustainability/ |
| 30 | サステナビリティ方針・推進体制 | https://www.persol-group.co.jp/sustainability/management/ |
| 31 | マテリアリティ | https://www.persol-group.co.jp/sustainability/materiality/ |
| 32 | はたらくWell-being | https://www.persol-group.co.jp/sustainability/well-being/about/ |
| 33 | diversity | https://www.persol-group.co.jp/sustainability/social/diversity/ |
| 34 | 気候変動への対応 | https://www.persol-group.co.jp/sustainability/environment/climatechange/ |
| 35 | 法人のお客様 | https://www.persol-group.co.jp/service/business/ |
| 36 | 個人向けサービス | https://www.persol-group.co.jp/service/personal/ |
| 37 | ホールディングス採用 | https://www.persol-group.co.jp/recruit/holdings/ |
| 38 | パーソルグループ採用情報 | https://www.persol-group.co.jp/recruit/group/ |
| 39 | PERSOL STORIES | https://www.persol-group.co.jp/stories/ |
| 40 | 人材派遣サービス | https://www.persol-group.co.jp/stories/group-story/service01/ |
以下に掲げるウェブページ又はコンテンツについては、運用上の理由から現時点での対応が困難であるため、本ポリシーの「対象範囲」から除外します。
※1：該当コンテンツなし
※2：外部より提供を受けているサービスや掲載データ・画像等
現在公開しているウェブサイトは、WCAG2.0のレベルAAに準拠することを目標に順次改修・更新していくよう努め、今後新規に制作するサイト・ページや更新するページについても、WCAG2.0のレベルAAに準拠することを目標とします。
パーソルホールディングスのウェブサイトのアクセシビリティや使い勝手に関するご意見・ご感想などございましたら、ぜひお聞かせください。今後の改善に向けての参考とさせていただきます。
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